ما هي الأدوات المستخدمة لبناء تطبيقات الآيفون؟

تحظى تطبيقات الآيفون بشعبية كبيرة وانتشار واسع، ويُعد تطوير التطبيقات الخاصة بنظام ‏iPhone أمرًا معقدًا يتطلب مجموعةً من الأدوات المختلفة، لذلك يحتاج مطورو الآي فون معرفة الأدوات وفهم كل واحدة على حدة، وفي هذا المقال ستتعرف على أبرز الأدوات المستخدمة في ذلك.

خطوات مهمة لتصبح مطور تطبيقات آيفون

يتطلب منك لتُصبح مطور تطبيقات آيفون مهارات عديدة، يُمكن أن تكون هذه المهارات سهلة التعلم أو صعبة، ولكن بالتأكيد تحتاج إلى وقت، وجدير بالذكر أنّ مجال تطوير التطبيقات والأنظمة بما فيها الآيفون من أكثر المجالات طلبًا خلال السنوات الأخيرة، ولكنه يحتاج إلى جهد كبير للوصول إلى مرحلة يكون فيها الشخص خبيرًا أو متخصصًا، وفي هذا المقال ستتعرف على أبرز الخطوات لتُصبح مطور تطبيقات آي فون.

المسار الوظيفي لتطوير الآي أو إس

تعد آبل واحدة من أكبر الشركات المصنعة للهواتف الذكية في العالم؛ ففي بداية عام 2021، كشف تيم كوك، الرئيس التنفيذي للشركة أنَّه لديها أكثر من 1.65 مليار جهاز نشط متداول، بما في ذلك أكثر من مليار هاتف ذكي. وعلى مر السنين، أثبتت آبل أنَّ بنيتها التحتية دائمة التحسين، وسيكون هناك طلب دائم على منتجاتها المميزة.

خطوات لتصبح مطور آي أو إس

إنَّ تطوير تطبيقات "الآي أو إس" من أهم الوظائف الموجودة حالياً في السوق؛ لذا فيما يلي مقال بمنزلة برنامج تعليمي مفصل خطوة بخطوة حول الكيفية التي تمكِّنك من أن تصبح مطور آي أو إس. 

error: Content is protected !!
We use cookies to improve your experience on our website. By browsing this website, you agree to our use of cookies.

تسجيل الدخول

إنشاء حساب

كلمة سر منسية

ملتقى الموارد البشرية بنسخته الثالثة

لمن الملتقى؟​

  • إذا ﻛﻨﺖ ﻣﻦ ﻣﺆﺳﺴﻲ أو ﻣﺪراء اﻟﺸﺮﻛﺎت اﻟﻌﺮﺑﻴﺔ ﻣﻦ اﻟﻘﻄﺎﻋﺎت الإدارية والخدمية, الربحية منها وغير الربحية فهذا الملتقى هو لك
  • إذا ﻛﻨﺖ ﻣﻦ ﻣﺪراء أو ﻣﻈﻔﻲ إدارة اﻟﻤﻮارد اﻟﺒﺸﺮﻳﺔ ﻓﺴﺘﺤﺼﻞ ﻋﻠﻰ اﻟﻜﺜﻴﺮ ﻣﻦ اﻟﺨﺒﺮات ﻓﻲ ﻫﺬا اﻟﻤﻠﺘﻘﻰ.
  • إذا ﻛﻨﺖ ﻣﺴﺘﺸﺎرًا أو ﻣﺪرﺑًﺎ ﻣﺘﺨﺼﺼًﺎ ﻓﻲ اﻟﻤﻮارد اﻟﺒﺸﺮﻳﺔ ﻓﺤﻀﻮر ﻫﺬا اﻟﻤﻠﺘﻘﻰ ﻋﻠﻰ رأس اﻫﺘﻤﺎﻣﺎﺗﻚ
  • إذا ﻛﻨﺖ ﻣﻦ ﺻﺎﻧﻌﻲ اﻟﻘﺮار ﻓﻲ اﻟﻤﻨﻈﻤﺎت اﻟﺪوﻟﻴﺔ ﻓﻼ ﺗﻔﻮت ﻓﺮﺻﺔ ﺣﻀﻮر اﻟﻤﻠﺘﻘﻰ.
  • لا تفوت حضور الملتقى

المتحدثون

الكلمات الرئيسية

  1. العادات السيئة عند القادة وكيفية التخلص منها
  2. الذكاء الاصطناعي في إدارة الموارد البشرية
  3. مستقبل تحول القوى العاملة: إعادة اكتشاف استراتيجيات الأداء في المنظمات سريعة النمو
  4. قوة الصحة النفسية والإنتاجية
 
 

ورشات العمل

  1. ورشة تطبيقات مؤشرات الأداء الرئيسية في الموارد البشرية
  2. ورشة أدوات وتقنيات إدارة الضغوطات في بيئة العمل
  3. ورشة القيادة في عصر VUCA
  4. مناقشة مخرجات الورشات في الصالة الرئيسية